工作职责:1、根据现有编制及业务发展需求,完成各部门招聘需求; 2、完成日常行政人事相关工作; 3、完成主管交代的事宜。任职资格:1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历; 2、1年以上招聘工作经验; 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、沟通能力及较强执行力; 4、有亲和力,较强的责任感与敬业精神,耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力,能承受一定的工作压力; 5、熟练使用常用办公软件及网络应用; 6、有跨境电商招聘经验者优先工作时间:08:30-12:00,13:00-17:30,双休
福利待遇:五险,法定节假日,带薪年假及日常员工福利,发展空间大。
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